很多劳务派遣人员不知道关于工伤的问题，以为在工作中受伤，公司给一部分钱就可以了，其实不是这样的。今天一鸣北京劳务派遣公司就来给大家普及一下关于劳务派遣工遇到工伤的问题。

我国法律规定：被派遣劳动者在用工单位因工作遭受事故伤害的，劳务派遣单位应当依法申请工伤认定，用工单位应当协助工伤认定的调查核实工作。劳务派遣单位承担工伤保险责任，但可以与用工单位约定补偿办法。

被派遣劳动者在申请进行职业病诊断、鉴定时，用工单位应当负责处理职业病诊断、鉴定事宜，并如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料，劳务派遣单位应当提供被派遣劳动者职业病诊断、鉴定所需的其他材料。

所以一鸣北京劳务派遣公司小编提醒各位劳务派遣工作者，遇到工伤问题不用紧张赔偿问题，做好工伤鉴定，劳务派遣公司和用人单位都会做些赔偿的。