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劳务派遣公司不得存在的行为有哪些?
添加时间:2020-03-30 作者:admin 点击数:
很多劳务派遣公司的服务属于违法,因为没有劳务派遣许可证,也有很多有劳务派遣许可证的公司跨行经营,一鸣北京劳务派遣公司今天跟大家说说劳务派遣公司不得存在的行为有哪些?
(一)不得以具备经营劳务派遣业务资质为由,开展人事代理服务等业务,特别是社保代理服务业务;
(二)不得以具备经营劳务派遣业务资质为由,开展职业介绍、猎头招聘等业务;
(三)不得以具备经营劳务派遣业务资质为由,开展劳务外包、服务外包、劳务分包等其他承揽业务;
(四)不得以具备经营劳务派遣业务资质为由,开展对外劳务合作业务;
(五)不得隐瞒真实情况或者提交虚假材料取得经营劳务派遣业务资质;
(六)不得倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让经营劳务派遣业务资质;
(七)不得隐瞒真实情况或者提交虚假材料享受就业补贴政策和税收优惠政策;
(八)不得未经许可或备案,异地经营劳务派遣业务;
(九)不得拖欠劳务派遣职工工资,且工资不得低于北京市最低工资标准;
(十)不得违法解除或者终止劳务派遣职工的劳动合同。
北京一鸣劳务派公司是一家专业劳务派遣服务公司。主要从事代理人事、代理招聘、劳务派遣、劳务外包、岗位外包等人力资源服务机构。帮助企业转移用工风险,节约成本,从根本上解决企业招工难的问题。
(一)不得以具备经营劳务派遣业务资质为由,开展人事代理服务等业务,特别是社保代理服务业务;
(二)不得以具备经营劳务派遣业务资质为由,开展职业介绍、猎头招聘等业务;
(三)不得以具备经营劳务派遣业务资质为由,开展劳务外包、服务外包、劳务分包等其他承揽业务;
(四)不得以具备经营劳务派遣业务资质为由,开展对外劳务合作业务;
(五)不得隐瞒真实情况或者提交虚假材料取得经营劳务派遣业务资质;
(六)不得倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让经营劳务派遣业务资质;
(七)不得隐瞒真实情况或者提交虚假材料享受就业补贴政策和税收优惠政策;
(八)不得未经许可或备案,异地经营劳务派遣业务;
(九)不得拖欠劳务派遣职工工资,且工资不得低于北京市最低工资标准;
(十)不得违法解除或者终止劳务派遣职工的劳动合同。
北京一鸣劳务派公司是一家专业劳务派遣服务公司。主要从事代理人事、代理招聘、劳务派遣、劳务外包、岗位外包等人力资源服务机构。帮助企业转移用工风险,节约成本,从根本上解决企业招工难的问题。